春潮涌動(dòng)催人進(jìn)，揚(yáng)鞭奮蹄正當(dāng)時(shí)，連日來，新和成股份公司各部門、各基地/事業(yè)部 以“開局即決戰(zhàn)”的奮進(jìn)姿態(tài)，全面開展“兩個(gè)報(bào)告”專題學(xué)習(xí)活動(dòng)。從江南水鄉(xiāng)到齊魯大地 從白山黑水到浙東沃土，一場(chǎng)凝聚共識(shí)、激發(fā)干勁的學(xué)習(xí)熱潮蓬勃興起，各單位緊密結(jié)合工作實(shí)際，聚焦目標(biāo)、狠抓落實(shí)、謀劃新篇，全面部署落實(shí)下一階段工作任務(wù)，以奮斗之姿勇扛使命、擔(dān)當(dāng)職責(zé)，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。
新昌基地 2月20日，新昌基地召集全體中高層管理人員舉行專題學(xué)習(xí)會(huì)。會(huì)議通過分享解讀與工作部署，推動(dòng)“兩個(gè)報(bào)告”精神在基地落地生根，為2025年的高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。會(huì)上，新昌基地總經(jīng)理嚴(yán)宏岳老師對(duì)與會(huì)干部提出五點(diǎn)要求：一是深學(xué)細(xì)悟，凝聚共識(shí)；二是珍惜崗位，篤信篤行；三是明晰目標(biāo)，自我賦能；四是持續(xù)學(xué)習(xí)，溫故知新。
此次學(xué)習(xí)會(huì)不僅使基地中高層管理人員深刻理解了公司未來的戰(zhàn)略方向和工作重點(diǎn)，也為他們提供了交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)。通過分享與討論，大家進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)，增強(qiáng)了信心?；厝w員工將以此次學(xué)習(xí)會(huì)為契機(jī)，以報(bào)告精神為指引，凝心聚力，砥礪前行，將戰(zhàn)略部署轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng)，以實(shí)干與創(chuàng)新推動(dòng)基地發(fā)展邁上新臺(tái)階。 上虞基地
2月17日，上虞基地及上虞生物（藥業(yè)）公司聯(lián)合舉辦了“兩個(gè)報(bào)告”專題學(xué)習(xí)會(huì)。會(huì)議中，9位老師結(jié)合自身崗位，逐一匯報(bào)了學(xué)習(xí)心得，并就2025年的重點(diǎn)工作進(jìn)行了深入分享。隨后，5位分管副總依次進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言。上虞基地兼上虞生物（藥業(yè)）公司總經(jīng)理邱金倬老師對(duì)與會(huì)干部提出了八項(xiàng)具體要求：一是要學(xué)深悟透；二是堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展；三是堅(jiān)持統(tǒng)籌資源；四是堅(jiān)持盤活資源；五是著力提升管理水平；六是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)；七是推進(jìn)文化建設(shè)；八是做好總結(jié)與分享。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各部門及車間需認(rèn)真組織，全面深入學(xué)習(xí)“兩個(gè)報(bào)告”，深刻領(lǐng)會(huì)董事長(zhǎng)的講話精神，切實(shí)落實(shí)總裁工作報(bào)告中提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。各部門及車間應(yīng)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，積極對(duì)標(biāo)對(duì)表，勇于擔(dān)當(dāng)作為，全力以赴確保年度目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成！ 山東控股 2月27日，山東控股召開專題學(xué)習(xí)會(huì)議，系統(tǒng)傳達(dá)董事長(zhǎng)、總裁年度工作會(huì)議重要講話精神，將“兩個(gè)報(bào)告”精神內(nèi)涵細(xì)化到日常的工作計(jì)劃中，落實(shí)到全體干部、員工的具體行動(dòng)上。
山東控股總經(jīng)理兼山東產(chǎn)業(yè)園總經(jīng)理兼山東精化科技總經(jīng)理俞宏偉老師闡述了董事長(zhǎng)、總裁講話精神的核心要義，并結(jié)合公司實(shí)際提出要求：一要保持戰(zhàn)略定力，強(qiáng)化行業(yè)認(rèn)知。堅(jiān)定新和成發(fā)展信心，同時(shí)清醒認(rèn)識(shí)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；要保持開放學(xué)習(xí)思維，主動(dòng)研究行業(yè)動(dòng)態(tài)，不應(yīng)簡(jiǎn)單歸咎于“行業(yè)內(nèi)卷”；構(gòu)建系統(tǒng)化行業(yè)認(rèn)知體系，通過持續(xù)學(xué)習(xí)突破專業(yè)盲區(qū)；鞏固技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)更大突破。
二要立足本職崗位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。各部門要按照“定位清晰、職責(zé)明確、標(biāo)準(zhǔn)量化”的工作要求，從三個(gè)維度提升履職效能；對(duì)照“定位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)、思路目標(biāo)措施”的推進(jìn)路徑，全面梳理崗位價(jià)值創(chuàng)造點(diǎn)；文化宣傳部門要牽頭做好系統(tǒng)學(xué)習(xí)組織工作，制定分級(jí)學(xué)習(xí)計(jì)劃。 山東產(chǎn)業(yè)園 2月27日，在山東產(chǎn)業(yè)園學(xué)習(xí)會(huì)上，俞宏偉老師對(duì)本次學(xué)習(xí)做了總結(jié)和指導(dǎo)：一是邊學(xué)邊思考。結(jié)合自身專業(yè)建立起有效管理標(biāo)準(zhǔn)體系，明確落實(shí)措施，使各項(xiàng)工作有效落地。二是堅(jiān)持做好文化工作。優(yōu)秀企業(yè)文化引領(lǐng)著好產(chǎn)品與先進(jìn)機(jī)制，要堅(jiān)定不移推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。三是保障重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目有效實(shí)施。各部門要明確本年度各模塊的重點(diǎn)、難點(diǎn)工作，有效落實(shí)分解，推進(jìn)生產(chǎn)、安全、項(xiàng)目建設(shè)等各項(xiàng)工作切實(shí)有效。 山東氨基酸 2月19日，在山東氨基酸“兩個(gè)報(bào)告”學(xué)習(xí)暨2025年度工作動(dòng)員大會(huì)上，山東氨基酸總經(jīng)理王正江老師帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)“兩個(gè)報(bào)告”講話精神，對(duì)講話要點(diǎn)作了全面回顧和宣貫。 學(xué)習(xí)會(huì)上，王正江老師要求：
一要擔(dān)當(dāng)有為，各級(jí)干部員工要自覺主動(dòng)落實(shí)工作責(zé)任，推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)落地，要成為被“看得起的人”；二要?jiǎng)?chuàng)新工作，創(chuàng)新要體現(xiàn)在工作的方方面面、時(shí)時(shí)刻刻，最終要確保產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；三要改進(jìn)工作作風(fēng)，干部要以身作則帶好隊(duì)伍，工作要做到“嚴(yán)真細(xì)實(shí)快”，要實(shí)事求是，杜絕形式主義，把工作做實(shí)做細(xì)有效。 山東藥業(yè) 2月19日，山東藥業(yè)召開董事長(zhǎng)、總裁年終講話精神學(xué)習(xí)暨2025年重點(diǎn)工作布置專題會(huì)。會(huì)上，與會(huì)人員共同學(xué)習(xí)了“兩個(gè)報(bào)告”精神，對(duì)講話要點(diǎn)進(jìn)行了回顧和宣貫?；诙麻L(zhǎng)、總裁講話要求，藥業(yè)公司內(nèi)部細(xì)化目標(biāo)管理清單和責(zé)任，對(duì)2025年各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行分解和標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)，并進(jìn)行討論、宣貫，統(tǒng)一了思想，確定各部門、車間、項(xiàng)目組具體任務(wù)和推進(jìn)節(jié)點(diǎn)。
山東藥業(yè)總經(jīng)理范金皓老師強(qiáng)調(diào)各單位要認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)講話精神，將其轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作按照既定計(jì)劃有序推進(jìn)，達(dá)標(biāo)達(dá)效。 黑龍江基地 2月17日，黑龍江基地開展董事長(zhǎng)、總裁年終大會(huì)講話精神學(xué)習(xí)暨第一季度讀書會(huì)。會(huì)上，呂國鋒老師帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)“兩個(gè)報(bào)告”講話精神，對(duì)講話要點(diǎn)作了全面回顧和宣貫。黑龍江基地總經(jīng)理呂國鋒老師強(qiáng)調(diào)，各中層管理干部要帶頭深入學(xué)習(xí)，將講話精神轉(zhuǎn)化為做好本職工